"Für den 1. Eindruck gibt es keine zweite Chance"

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Die dritte Seite / Das Erfahrungsprofil




Zweck einer dritten Seite

Die Ziele einer dritten Seite sind u. a., sich persönlicher präsentieren zu können, spezielle Fähigkeiten, Erfahrungen und Fertigkeiten hervorzuheben und im Vergleich zum Lebenslauf leicht nachvollziehbar darzustellen.

Ferner sollte hier Ihre Motivation verdeutlicht und unterstrichen werden, sowie Antworten auf noch offene Fragen, wie z. B. einen Studienabbruch gegeben werden.


Der formale Stil:


Es gibt keine festgeschriebenen Formalien, wie eine dritte Seite zu gestalten ist.
Eine mögliche Gliederung ist z. B.:

  • Ausbildung: Titel
  • Erfahrungen: Berufserfahrungen, Auslandserfahrungen, etc.
  • Kompetenzen: Einzelne Berufsfertigkeiten und Softskills, z.B. Führungserfahrungen
  • Branchen: Auflistung der Branchen, in denen man tätig war
  • Sonstige Kenntnisse: Z. B. Sprachen, Computerkenntnisse etc.

Letztendlich haben Sie individuelle Darstellungs- und Gestaltungsfreiheit. Einzig wichtig für eine dritte Seite ist, dass Ihre stellenbezogenen Qualifikationen leicht und deutlich erkennbar sind.

Achten Sie ferner darauf, sich nicht zu viel und nicht zu positiv darzustellen, da dies oft nur das Misstrauen weckt oder auch als Unsicherheit interpretiert werden kann.



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